赛鸽管理贯穿着我们整个竞赛的过程，帮助我们解决很多很杂乱的问题。作为没有很多时间的上班族来说，管理好鸽舍有很大的难度，需要我们不断的改进自己的方式和方法，提高管理的水平才能获得更多的收益。

    通过管理可以造就一批适合自己鸽舍的赛鸽队伍。从幼鸽开家到幼鸽飞翔，我们总能发现一些表现很好和很差的幼鸽，一些人总是因为各种原因忽略了对幼鸽的筛选，淘汰了差的留下了好的和更好的，这样造成了幼鸽飞翔的时间很难把握，不是飞的时间久了就是飞的时间短了，给家飞带来很大的问题，你是呆在鸽舍等幼鸽，还是上班，不管是哪种你都无法统一你的管理。我觉得要留下一些和你管理很贴切的幼鸽，回来太早的不要，留在鸽棚外久久不进棚的不要，这样才能统一你家飞的时间，比方说半小时，或者一个小时，通过一段时间的飞翔能够固定下来，这样开饭的时间才能固定，赛鸽的营养才能均衡。这是赛鸽的第一步。

    通过管理赛鸽的队伍，你可以优化自己种鸽的配置。从幼鸽锻炼的程度上，你可以决定赛鸽未来发展的方向，是短程还是中长程。如果你的赛鸽家飞最多就是20多分钟，是一个很好的团体，我觉得不如向短距离发展，冲击力要足，飞的要低，翅膀的频率要快。体型上要偏向于那种很有爆发力，赏心悦目的赛鸽，不去强求飞的高，飞的时间长等一些要求，只求快。让这样的种鸽配对主导你的方向，将不能达到要求的种鸽通过改良不断的调整过来。比较典型的是国外赛鸽人的做法，首先通过放飞验证自己的赛鸽是那个距离的鸽子，然后专注这个距离扬长避短，充分的发挥自己赛鸽的特点。因为国外养赛鸽的同样也要工作，养家，每次的赛鸽比赛同样是要指定，通过指定来赢钱。杨阿腾就曾输的很惨，这不是赛鸽界的秘密。想赢钱就要有能赢的底气才行。特别是工作上需要你更多时间的人，更要管理好自己的鸽子，赛选出适合自己鸽舍管理方式的种鸽队伍来。

    通过管理赛鸽的队伍，你可以更好的调理自己的赛鸽。一个鸽舍的家飞对有时间的人来说可以更多时间的先飞幼鸽，后飞老鸽，或者更多的组合，但是上班族是没有那样的时间，因此更要严格的管理自己的鸽子，老的少的一起飞，一次家飞后要整体上好，哨声一响，一定要在最短的时间看到等待在食槽边的鸽子，管你是谁，时间一过就是下一餐。没有这样的队伍，你就不要比赛了，当今的赛鸽已经是半职业化的行业，上手赛鸽要瘦都瘦，要胖都胖，一致性是获胜的理想程式。因此调养就显得很重要，你要让程序简单化，赛鸽的步调要有一致性。这个很重要。比如说，我喂花生米好，你也用，但是效果就是不理想，因为你的鸽子也许根本就不认可花生米。因此这样的方式就没有意义。当你决定要调理你的赛鸽的时候，你一定要前期做好充分的准备，没有前期的熟悉，就没有后期的喂啥吃啥。赛鸽的高峰就是一句空话。

    赛鸽管理的重要性就在于挖掘潜力。通过管理你可以获得好的种鸽群，获得好的战队，获得好的效益，最次的是可以赏心悦目，愉悦身心。修身养性也不再是一句空话，你会因为管理的成效，获得较高的成就感。